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기업 ‘출산·육아기 고용안정 장려금’ 제도 활용을
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- 고용효과 미흡 논란 ‘유턴기업’, 지원책 향방은
- 고용효과 미흡 논란 ‘유턴기업’, 지원책 향방은
산업부, 고용 성과 있다며 유턴 지원전략 새로 수립
“특히 중요한 목적 중 하나인 고용에서, 리쇼어링 기업들의 투자액 대비 고용 창출 효과는 국내에만 사업장을 둔 유사 규모의 기업들에 비해 현저히 낮았다. 고용 촉진을 이유로 유턴기업의 지원을 합리화하기는 어렵다는 것이다.”
지난해 11월 ...
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- “고령화·저출산…가업승계형 M&A 늘어날 것”
- “고령화·저출산…가업승계형 M&A 늘어날 것”
절세 매몰되지 말고, 펀드·특화상품 등 가업승계 비즈니스 다각화를
‘가업승계’와 관련해, 국내의 경우 아직까지 상속세 절세가 논의의 중심이지만, 고령화가 가속화됨에 따라 일본과 같이 중소·중견기업의 후계자 부재가 경영이...
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- 임신기간 중 ‘시간외 근로’가 금지인데 수당은
- 임신기간 중 ‘시간외 근로’가 금지인데 수당은
연장근로 전제로 한 고정연장근로수당 미지급은 근기법 위반 아냐
여성의 임신기간 중, 태아와 산부의 건강상 위험이 존재하기 때문에 회사의 작업장 내에서 특별한 보호가 요구된다. 임신 중인 근로자를 보호하기 위해 근로기준법에서는 연장근로 제한, 임신기 근로시간 단축, 야간 및 휴일 ...
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- 친환경·인력수급에 맞춰 ‘포장’ 기술력도 쑥쑥
- 친환경·인력수급에 맞춰 ‘포장’ 기술력도 쑥쑥
제품 특징·박스 크기도 ‘착착’…국제포장기자재전 2024
“대부분의 물류센터가 외곽에 위치해 있다 보니 사람을 구하기 힘들어요. 여기에 힘든 일을 하지 않으려는 분위기까지 가세해 인력난은 더 심각해지고 있습니다.”
1994년 창립...